Темой данной статьи послужила ситуация, с которой недавно столкнулся.
Встреча с собственником одной из компаний. Компания столкнулась с серьезными проблемами: наемный директор ушел в «собственный бизнес», уведя с собой как ведущих специалистов, так и ключевых клиентов. Более того – на протяжении долгого времени компания «убивалась» этим директором, т.к. это по сути основной конкурент его вновь образованного бизнеса.
Полная версия статьи
20 октября 2010 г.
Подписаться на:
Комментарии к сообщению (Atom)
Комментариев нет:
Отправить комментарий